Türkiye'de milyonları yakından ilgilendiren sıcak gelişmeler gündemde konuşulmaya devam ediyor. Bu doğrultuda da EYT düzenlemeleri sonrasında da milyonlarca kişi emeklilik hakkı elde ederken bu durumunda 2000 sonrası sigorta girişi olanlar arasında da büyük ilgi uyandırdığı ifade edildi. Yeni emeklilik sistemi ile birlikte de gelecek açıklamaları takip eden vatandaşlar da 1999 ve 2000 sonrası için de kademeli emeklilik düzenlemelerinin gündeme gelmesini beklemeye geçti.

Özellikle bu süreçte de kadınların, Bağ-Kur prim eşitlemesi ve 8 Eylül 1999 sonrası da sigortalılar için gelişmelerin yaşanması umut edilirken kademeli emeklilik için de aranan şartlar kısa süre içerisinde de araştırılan konular arasına girmeyi başardı.

KAPSAM DIŞINDA KALDILAR

2000 sonrası sigorta girişi olan milyonlarca vatandaş da bu süreçte kademeli emeklilikle ilgili de detayları araştırıyor. EYT düzenlemesinden hemen sonra da milyonlarca kişi emeklilik haklarına kavuşurken 1999 sonrası da sigorta girişi olan vatandaşlar bu kapsam dışında kaldı.

Bu sebeple de gelecek açıklamaları gözlemleyerek kademeli emeklilik umudu ile de beklemeye geçtiler. 1999 sonrası da işe girenler için de kademeli emeklilik sistemleri ile ilgili de umutlar yükseliyor.

2000 2008 ARASI İŞE GİRENLER DİKKAT

2000 2008 yılları arasında da ilk kez SGK'lı olarak işe giren vatandaşlar da kademeli emeklilik haklarını tanıyan bir çalışmanın başlatıldığını biliyor. Bu yeni reform çalışmalarının da EYT kapsamına girmeyen ve 8 Eylül 1999 tarihinden sonrasında da sigortalı olan avantajlar da içerebileceği belirtiliyor.

Bir kurumda yapılan açıklama da, "Prim günü şartını doldursalar bile yaş şartının beklenmesi gerekecek. 1 Mayıs 2008 sonrası sigortalılığı başlayanlar için ise 9.000 gün prim şartı ve kadınlarda 58, erkeklerde 60 yaş şartının yanı sıra emeklilik yaşının kademeli olarak artarak 65’e kadar tamamlanması gerekiyor. 1.800 günlük indirimle bu tarihte sigortalılığı başlayan Bağ-Kur’lular da 7.200 gün primle emekli olabilecek. Ancak yine kadınlarda 58, erkeklerde 60 olan yaş şartının tamamlanması gerekecek. Bu düzenleme kapsamında henüz 9.000 gün primi doldurmayan EYT’liler, Bağ-Kur düzenlemesi kapsamına girerlerse 7.200 günleri varsa hemen emekli olabilecekler." denildi.

Haber1965.com